Redresează nava! O poveste adevărată despre transformarea adepților în lideri

„Redresează nava” este un apel la acțiune, un manifest, pentru toți acei muncitori și șefi frustrați pentru care structura actuală de leadership pur și simplu nu funcționează.

Trebuie să respingem modelul lider-subordonat și să privim lumea ca fiind un loc în care liderii de pretutindeni să dobândească această viziune.

Indiferent că ești șef, angajat, profesor, sau părinte, vei găsi căi de a înainta spre modelul lider-lider.

Setul de mecanisme conceput de Comandorul Marquet pentru a implementa practicile lider-lider se referă la: control, competență și claritate.

Esența modelului lider-lider este că le oferă angajaților control asupra a ceea ce lucrează și asupra modului în care lucrează. Înseamnă să-i lași să ia decizii semnificative.

Cei doi piloni care permit asta sunt competența și claritatea.

Această organizare a mecanismelor propuse în „Redresează nava” te va ajuta să-ți pui în practică ideile pe măsură ce adopți filozofia lider-lider.

Descoperă mai multe cărți scrise de L. David Marquet

Dacă ți-a plăcut cartea Redresează nava! O poveste adevărată despre transformarea adepților în lideri, scrisă de L. David Marquet, cu siguranță vei aprecia și celelalte titluri semnate de același autor Redresează-ţi nava! Caiet de exerciţii pentru implementarea leadershipului bazat pe intenţie în organizaţia ta , Act și Politon Leadershipul înseamnă limbaj. Puterea ascunsă a ceea ce spui - și a ceea ce nu spui , Act și Politon